В МВД Казахстана масштабируют обучение сотрудников работе с ИИ
Более 800 руководителей МВД уже освоили инструменты вайбкодинга, а следующим этапом станет обучение тысяч сотрудников полиции созданию собственных ИИ-решений для повседневной работы.
Страховой рынок Казахстана вырос до 4,4 трлн тенге
Страховые компании Казахстана нарастили активы до 4,4 трлн тенге, а объем страховых премий с начала года превысил 858 млрд тенге.
Почтовые и курьерские услуги в Казахстане дорожают, несмотря на снижение объемов
Стоимость доставки для населения растет значительно быстрее, чем для бизнеса, тогда как фактический объем оказанных услуг продолжает сокращаться.
Инвестиции в промышленность: лидеры полугодия
За полгода в обрабатывающую промышленность вложили 1,43 трлн тенге. Лидерами остаются Жамбылская, Атырауская и Алматинская области, а рост по-прежнему обеспечивают крупные промышленные проекты.
Казахстанские продавцы Wildberries ищут новые рынки сбыта
Региональные маркетплейсы могут стать альтернативой российским площадкам для отечественных селлеров.
Казахстанцам вернули 1,5 млрд тенге за некачественные товары и услуги
За полгода удовлетворены требования 15 тысяч потребителей, а по итогам проверок бизнес оштрафовали более чем на 17 млн тенге.
Автокредиты без учета долговой нагрузки: поможет ли это рынку?
Отмена учета коэффициента долговой нагрузки при выдаче автокредитов может поддержать продажи автомобилей, однако регулятор предупреждает о рисках для финансовой стабильности.
Что будет с ценами на жилье во втором полугодии 2026 года – мнение эксперта
Эксперт объяснила, почему ожидать заметного удешевления недвижимости во втором полугодии не стоит и какие факторы продолжат влиять на рынок жилья.
На ТЭЦ-2 «Астана-Энергия» тестируют пилотный проект по кибербезопасности
Проект направлен на защиту критической энергетической инфраструктуры и в дальнейшем может быть масштабирован на другие объекты отрасли.
Гибрид становится новым стандартом: какой формат работы предпочитают казахстанцы
Исследование hh.kz показало, что гибкий график все чаще влияет на выбор работодателя, а офисный формат постепенно уступает позиции.